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★異常管理活動により、職場の異常を即座に捉え、スピード対策を行っています。
★時間外労働の統一管理、ノー残業デーの設定、年休の取得推奨等により、ワーク・ライフ・バランスを推進しています。
★自己申告制度により、快適な職場環境の確保や会社の各種制度の改善等を行っています。
- 法人名
- 豊洋精工株式会社
- 本社所在地
- 〒873-0223 大分県国東市大分県国東市安岐町大添454番地1
- 業務内容
★カメラ・自動車等のプラスチック部品の射出成形・塗装・組立・検査の一貫生産ができる大分県の地場企業です。
(1)大添工場・高田事業所・北九州工場では、プラスチック部品の射出成形を行っています。
(2)大分工場・福岡工場では、一眼レフカメラ等のユニット組立を行っています。また、福岡工場では自動車等の基板実装も行っています。
- 従業員数
- 320名（2023年4月1日時点）
- 法人名
- 豊洋精工株式会社
- 業種
- 製造業
- 事業内容
★カメラ・自動車等のプラスチック部品の射出成形・塗装・組立・検査の一貫生産ができる大分県の地場企業です。
(1)大添工場・高田事業所・北九州工場では、プラスチック部品の射出成形を行っています。
(2)大分工場・福岡工場では、一眼レフカメラ等のユニット組立を行っています。また、福岡工場では自動車等の基板実装も行っています。
- 会社の特長
★異常管理活動により、職場の異常を即座に捉え、スピード対策を行っています。
★時間外労働の統一管理、ノー残業デーの設定、年休の取得推奨等により、ワーク・ライフ・バランスを推進しています。
★自己申告制度により、快適な職場環境の確保や会社の各種制度の改善等を行っています。
- 企業理念
社訓 「 和 攻めて守る 」
経営理念 「 夢を追い 常に変化に挑む人間集団であり続け 永久の企業繁栄を目指す 」
- 本社所在地
- 〒873-0223 大分県国東市大分県国東市安岐町大添454番地1
- 本社電話番号
- 0978-67-2221
- 設立年
- 1977年
- 資本金
- 8,800万円
- 代表
- 代表取締役 清原 昌巳
- 従業員数
- 320名（2023年4月1日時点）
- 従業員の平均年齢
- 41.0才（2023年3月31日時点）
- 事業所所在地
- 〒873-0223大分県国東市大分県国東市安岐町大添454番地10（大添工場）〒879-5521大分県由布市大分県由布市挾間町鬼瀬16番地1（大分工場）〒879-0614大分県豊後高田市大分県豊後高田市来縄2736番地1（高田事業所）〒838-0824福岡県筑前町福岡県朝倉郡筑前町原地蔵字向野2194-1（福岡工場）〒822-1211福岡県福智町福岡県田川郡福智町伊方4735-7（北九州工場）
- 関連会社
㈱豊洋メット
- 主要取引先
大分キヤノン㈱、河西工業㈱、九州市光工業㈱、九州小島㈱、しげる工業㈱、昌和合成㈱、㈱シンダイ、スタンレー電気㈱、ダイハツ九州株式会社、豊田合成㈱、日本発条㈱、林テレンプ㈱、マレリ㈱、明和工業㈱、㈱ROKI、他数社（敬称略50音順）
- 企業サイト
- https://hoyo-g.jp/
直近3事業年度の新卒採用者数・離職者数
| 新卒採用者数 | 離職者数 | |
|---|---|---|
| 昨年度 | 0 | 0 |
| 一昨年度 | 0 | 0 |
| 一昨昨年度 | 3 | 3 |
直近3事業年度の新卒採用者数の男女別人数
| 男性 | 女性 | |
|---|---|---|
| 昨年度 | 0 | 0 |
| 一昨年度 | 0 | 0 |
| 一昨昨年度 | 2 | 1 |
- 平均勤続年数
- 11.7年
- 研修の有無および内容
- 新入社員研修、階層別研修、専門教育セミナー等
- 自己啓発支援の有無および内容
- 通信教育の受講等に係る費用の一部補助
- メンター制度の有無および内容
- 無
- キャリアコンサルティング制度の有無および内容
- 無
- 社内検定等の有無および内容
- 半田技能検定、ＱＡ検査員検定、社内金型段取り認定、ILU技能認定、認定検査員 等
- 前年度の月平均所定労働外時間の実績
- 14.9時間
- 前年度の有給休暇の平均取得日数
- 12.2日
前年度の育児休業取得対象者数・取得者数
| 男性 | 女性 | |
|---|---|---|
| 対象者数 | 4 | 3 |
| 取得者数 | 0 | 3 |
役員に占める女性の割合および管理的地位にある者に占める女性の割合
| 役員に占める女性の割合 | 管理的地位にある者に占める女性の割合 |
|---|---|
| 0% | 2.5% |