求人をさがす
医療法人同仁会 大分下郡病院
看護助手(正職員) -夜勤免除可icon/fav-off
職種
看護助手
勤務地
大分市 大分県大分市大字下郡1410番地 医療法人同仁会 大分下郡病院
勤務時間
(1) 8:30~17:00
(2) 7:15~15:45
(3)10:00~18:30
(4)16:30~25:00
(5) 0:30~ 9:00
※(1)~(5)の交代制
※夜勤免除可
※16:30~翌9:00の2交代制も選択可能
給与
月額 153,510円~168,700円
・内訳
基本給 144,510円~152,200円
住宅手当 4,000円~11,500円
介護従事者手当 5,000円
・その他手当
通勤手当(実費支給 上限月額25,000円)
家族手当
深夜勤手当 5,000円/回
準夜勤手当 4,500円/回
2交代手当  11,000円/回
介護福祉士手当 4,000円/月
#残業20H未満
#制服貸与
#シフト制
#女性多め
#研修充実
#資格取得支援
#子育て支援
職種
看護助手
勤務地
大分市 大分県大分市大字下郡1410番地 医療法人同仁会 大分下郡病院
勤務時間
(1) 8:30~17:00
(2) 7:15~15:45
(3)10:00~18:30
(4)16:30~25:00
(5) 0:30~ 9:00
※(1)~(5)の交代制
※夜勤免除可
※16:30~翌9:00の2交代制も選択可能
給与
月額 153,510円~168,700円
・内訳
基本給 144,510円~152,200円
住宅手当 4,000円~11,500円
介護従事者手当 5,000円
・その他手当
通勤手当(実費支給 上限月額25,000円)
家族手当
深夜勤手当 5,000円/回
準夜勤手当 4,500円/回
2交代手当  11,000円/回
介護福祉士手当 4,000円/月
仕事内容

入院患者の
・入浴、更衣、食事介助
・レクレーション補助
・おむつ交換
・寝具交換など

精神一般病棟:204床
精神療養病棟:60床
認知症病棟:120床

勤務形態
正社員
雇用期間

転勤の有無
無し
試用期間

6ヶ月

応募資格

不問

採用予定数

1名

前年採用実績数

9名

応募について

事前に電話連絡の上、履歴書を経理課人事係宛に送付ください。到着後7日程度で書類選考結果及び面接日時等を連絡します。
TEL:097-569-1021(内977) 経理課人事係

提出書類

履歴書

休日・休暇

年間休日数108日(月8~10日休日)

社会保険・労働保険

雇用保険、労働災害保険、健康保険、厚生年金

昇給制度

賞与制度

有 年2回

退職金制度

有 (勤続3年以上該当)

通勤交通費が支給される制度

有 上限月額25,000円

定年制度

有 定年60歳、再雇用制度(上限65歳まで)

就業場所における受動喫煙防止のための取り組み
禁煙
過去に採用実績のある主な出身校名

大分県立看護科学大学、大分市医師会看護専門学校、別府市医師会看護専門学校、大分東明高等学校など

平均勤続年数
8.3年
従業員の平均年齢
44.9歳
留学生採用実績の有無
無し
PR
当院は、精神科専門の病院ではありますが、患者様は治療中の疾患以外にも様々な疾患を抱えています。そのような多様化した医療ニーズに応える為、月一回以上の研修会など学ぶ機会も多くあり、スキルアップしていくことができます。また、当院はアットホームな雰囲気で働き易い環境です。特に、ワークライフバランスが良く、仕事とプライベートにメリハリをつけられます。

直近3事業年度の新卒採用者数・離職者数

新卒採用者数 離職者数
昨年度51
一昨年度101
一昨昨年度94

直近3事業年度の新卒採用者数の男女別人数

男性 女性
昨年度23
一昨年度46
一昨昨年度54
平均勤続年数
8.3年
研修の有無および内容
有 院内全体研修会を年間10回以上、部門研修会を20回以上開催。
自己啓発支援の有無および内容
メンター制度の有無および内容
キャリアコンサルティング制度の有無および内容
社内検定等の有無および内容
前年度の月平均所定労働外時間の実績
1.8時間
前年度の有給休暇の平均取得日数
16.6日

前年度の育児休業取得対象者数・取得者数

男性 女性
対象者数34
取得者数04

役員に占める女性の割合および管理的地位にある者に占める女性の割合

役員に占める女性の割合 管理的地位にある者に占める女性の割合
40.0%40.9%
看護助手(正職員) -夜勤免除可
医療法人同仁会 大分下郡病院
大分県大分市大字下郡1410番地
トップページへ戻る