玖珠郡医師会立老人保健施設はね
介護職員icon/fav-off
職種
介護福祉士
勤務地
玖珠町 大分県玖珠郡玖珠町大字山田2696
勤務時間
変形労働時間制 (変形労働時間制の単位 1ヶ月単位)
・7時00分〜16時00分
・8時30分〜17時30分
・10時30分〜19時30分
・17時00分~9時00分(夜勤 休憩時間120分)
給与
169,700円〜208,500円 月額
内訳
基本給 147,200円〜185,000円
資 格手当 8,000円〜8,000円
介護等支援手当 4,500円〜4,500円
特定改善手当 10,000円〜11,000円
※その他手当
 ・夜勤手当:6,000円/回 (平均4回)
 ・介護職員処遇改善手当
 ・住宅手当(借家、上限20,000円/月 条件あり)
職種
介護福祉士
勤務地
玖珠町 大分県玖珠郡玖珠町大字山田2696
勤務時間
変形労働時間制 (変形労働時間制の単位 1ヶ月単位)
・7時00分〜16時00分
・8時30分〜17時30分
・10時30分〜19時30分
・17時00分~9時00分(夜勤 休憩時間120分)
給与
169,700円〜208,500円 月額
内訳
基本給 147,200円〜185,000円
資 格手当 8,000円〜8,000円
介護等支援手当 4,500円〜4,500円
特定改善手当 10,000円〜11,000円
※その他手当
 ・夜勤手当:6,000円/回 (平均4回)
 ・介護職員処遇改善手当
 ・住宅手当(借家、上限20,000円/月 条件あり)
仕事内容

○高齢者の介護
・高齢者の健康寿命をできるだけ長く維持すること、ご本人と家族
 の思い(願い)が叶えられるように介護及び看護の支援をしてい
 ます。
・職員には多くの研修をとおして資質・技量の向上を図るように
 指導をします。
・資格取得に対する費用の助成を行い、やりがいのある職場づくり
 を目指しています。

勤務形態
正社員
雇用期間

転勤の有無
無し
試用期間

6ヶ月

応募資格

介護福祉士

採用予定数

1

前年採用実績数

2

応募について

下記電話番号の採用担当(事務課)へ、ご連絡頂き面接の日程等を決めさせていただきます。
(随時受付)
電話番号 0973-72-5550 (土日以外)

提出書類

履歴書・資格証

休日・休暇

・週休2日制(シフト制 月9日)
・特別休暇 年5日
・有給休暇 6ヶ月経過後 10日
・育休・産休100%取得可

社会保険・労働保険

厚生年金・健康保険・雇用保険・労災

昇給制度

採用1年経過後、毎年4月に行う場合がある。

賞与制度

前年実績 年2回(7月・12月)

退職金制度

6ヶ月経過後、退職金共済へ加入予定

通勤交通費が支給される制度

給与規程により支給あり(上限14,500円)

定年制度

65歳定年
(70歳まで継続雇用制度あり)

就業場所における受動喫煙防止のための取り組み
禁煙
過去に採用実績のある主な出身校名

昭和学園

平均勤続年数
12年
従業員の平均年齢
46歳
留学生採用実績の有無
無し
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当施設ではICT機器、介護ロボット、リフトなど、これからの介護に必要不可欠な資源の導入をまだまだ続けていきます。働きやすく、やりがいを感じられるような職場作りを常に目指しています。介護職ってなに?と興味を持たれた方はぜひ一度当施設までお越し下さい。一緒に社会貢献してみませんか?

直近3事業年度の新卒採用者数・離職者数

新卒採用者数 離職者数
昨年度23
一昨年度13
一昨昨年度22

直近3事業年度の新卒採用者数の男女別人数

男性 女性
昨年度11
一昨年度10
一昨昨年度02
平均勤続年数
12年
研修の有無および内容
施設内研修(新人・リーダー研修、委員会主催研修、権利擁護、虐待防止、身体拘束廃止等の法定研修) 中間管理職研修
自己啓発支援の有無および内容
web視聴によるフォローアップ動画研修(事業所契約により施設職員は無料視聴)、外部研修への参加(現地セミナーの他webセミナー等)
メンター制度の有無および内容
キャリアコンサルティング制度の有無および内容
社内検定等の有無および内容
前年度の月平均所定労働外時間の実績
1.22
前年度の有給休暇の平均取得日数
7

前年度の育児休業取得対象者数・取得者数

男性 女性
対象者数02
取得者数02

役員に占める女性の割合および管理的地位にある者に占める女性の割合

役員に占める女性の割合 管理的地位にある者に占める女性の割合
50%92%
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大分県玖珠郡玖珠町大字山田2696
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